In jedem Betrieb stellen sich täglich Fragen mit einem rechtlichen Bezug. Als Betriebsinhaber, Führungskraft oder Mitarbeiter des Betriebes stehen die täglichen Aufgaben im Vordergrund. In vielen Fällen wird eine schnelle und rechtssichere Auskunft zu Problemen benötigt.
Fehler bei der Formulierung der Kündigung eines Arbeitsverhältnisses, die falsche Interpretation einer bauvertraglichen Klausel oder die nicht richtige Formulierung einer Bedenkenanmeldung können teuer werden.
Kleinere Betriebe haben i.d.R. keine Rechtsabteilung. Aus diesem Grunde haben wir Pauschal-Angebote entwickelt mit verschiedenen Beratungs- und Leistungspaketen, von der telefonischen Beratung bis zur vollständigen Rechtsabteilung.
Bezüglich der Kosten sind drei Beispiele für Pauschalangebote aufgeführt für eine Betriebsgröße von 5 bis 20 Mitarbeitern. Je nach individuellem
Bedürfnis können die Leistungen zusammengestellt werden. Auf Basis dieser Zusammenstellung wird dann eine
Pauschale gebildet, so dass monatlich mit festen Kosten kalkuliert werden kann.